Які цінності нашої програми підтримки співробітників для вашої компанії?
ПЕРЕВАГИ СЕРВІСУ
Це доступно всім
Безлімітний річний доступ до всіх фахівців на платформі «Розумію».

Ваша команда зможе абсолютно безкоштовно консультуватися з психологами, фінансовими консультантами, юристами та фахівцями зi здорового способу життя.
1
Це важливо
Співробітники не будуть відволікатися від роботи через особисті проблеми.

Залучити перспективні кадри на поліс добровільного медичного страхування вже не вийде — він є у всіх. А ось програма підтримки співробітників (ППС) — сучасний і корисний інструмент системи пільг і компенсацій.
2
Це допомагає
Підвищиться продуктивність команди і бізнесу.

Наші щоквартальні звіти на основі знеособленої статистики допоможуть зрозуміти, що відбувається в колективі
3
Це зручно і це для всіх
Час консультацій обирають співробітники. Консультації можуть бути як з використанням відеозв'язку, аудіо або у форматі чату

Немає різниці який профіль у вашого бізнесу по всьому світу з програмами підтримки співробітників працюють компанії із всіх напрямів діяльності.
4
Які результати впровадження сервісу?
Результати впливу та ефективності сервісів Wellbeing
Зниження «абсентеїзму» через хвороби
-89
%
Зниження стресу, пов'язаного з роботою
-30
%
Зростання емоційної стійкості, морального духу та залученості
+58
%
Покращення ефективності
+22
%
Покращення бренду роботодавця, утримання персоналу, утилізація стресів, пов'язаних з роботою
+32
%
Компаній повідомляють про покращення загального стану психічного здоров'я серед працівників
+60
%
Переваги для бізнесу
Зменшення показників абсентеїзму та презентеїзму
Зниження кількості і тривалості відсутності співробітників через хворобу
Зниження рівня звільнень в компанії
Зростання продуктивності співробітників, задоволених своїм життям.
Підвищення емоційної стійкості усієї команди
Зростання залученості співробітників
Ефективне вирішення особистих питань швидко та конфіденційно
Зміцнення загального здоров'я і благополуччя
Підвищення усвідомленості, знання про себе, своїх потреб
Переваги для персоналу